Gestion Carrières supporte à 100% tous ses produits. Contrairement à la très grande majorité des distributeurs de tests, les usagers sont assurés d’avoir un accès direct à François Bernatchez, concepteur et développeur des outils offerts. Les usagers qui le désirent peuvent faire appel pour discuter de l’interprétation de résultats, de stratégies de passations et de tout autre sujet qu’ils jugent pertinents pour leurs pratiques professionnelles.

Voici quelques formations :

• Formation de base au Rapport d’Ørientation et au Profil de compétences générales. 2 jours @ 6 heures par jour. Endroits à déterminer avec les participantes et participants.
• Formation avancée au Profil de compétences générales. Elle est offerte aux personnes qui ont suivi la formation de base. 1 journée @ 6 heures. Endroits à déterminer avec les participantes et participants.
• Formation avancée au Rapport d’Ørientation. 1 journée @ 6 heures. Endroits à déterminer avec les participantes et participants.
• Formation à l’élaboration et l’utilisation des questions comportementales. 1 journée @ 6 heures. Endroits à déterminer avec les participantes et participants.
• Formations courtes aux Évaluations de base.
• Formations courtes au Bilan de compétences entrepreneuriales

Les coûts varient en fonction du nombre de participants et du secteur d’activité de ceux-ci.

Gestion Carrières offre un service personnalisé de coaching via téléphone et via la plateforme web iMeet. Le coaching est réalisé habituellement sur une base individuelle. Il peut également être réalisé auprès de petits groupes partageant des questionnements semblables.

Le coaching est un service fourni gratuitement aux usagers Performance Carrière qui ont au moins suivi une formation de base portant sur le Rapport d’Ørientation et le Profil de compétences générales. Le coaching est alors considéré comme une extension de la formation.

Le coaching est également offert sur une base horaire. Contactez-nous pour en savoir plus sur les tarifs et les modalités qui s’appliquent.